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2025-06-12 17:49:58
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在后疫情時(shí)代的VUCA環(huán)境下，團(tuán)隊(duì)管理面臨激烈競(jìng)爭(zhēng)、快速變革和新生代員工崛起的挑戰(zhàn)。心本管理以情感、價(jià)值觀和目標(biāo)為核心，通過信任、尊重與協(xié)作，打造高效能團(tuán)隊(duì)文化。
本課程幫助管理者掌握心本管理理念與工具，提升領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)績效。學(xué)員將學(xué)會(huì)：
激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能：建立信任與協(xié)作，提高員工滿意度與留任率；
優(yōu)化管理能力：強(qiáng)化溝通、決策與問題解決技巧；
增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)韌性：培養(yǎng)創(chuàng)新思維，靈活應(yīng)對(duì)變化與不確定性。
適合希望提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與績效的領(lǐng)導(dǎo)者，助力組織在動(dòng)態(tài)環(huán)境中持續(xù)發(fā)展。
實(shí)戰(zhàn)管理人才賦能專家
擅長領(lǐng)域：賦能中基層管理、賦能新生代管理、團(tuán)隊(duì)凝聚力/執(zhí)行力、新員工素質(zhì)……
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