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趙偉功·管理系統(tǒng)提升專家

● 人才開發(fā)和領(lǐng)導力系統(tǒng)提升——于1997年參加交通部重點軟科學課題《跨世紀交通專業(yè)技術(shù)人才工程主體框架研究》和《干部培訓的計劃與管理研究》，主持并參與絲寶集團、晟通科技集團等特大型企業(yè)管理人才梯隊建設(shè)項目，理論扎實，實踐經(jīng)驗豐富。 ● 企業(yè)管理變革——曾參與絲寶集團管理變革推動工作，長期主持企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定、跟進與檢核，擁有豐富的組織管理變革經(jīng)驗。 ● 培訓管理——主持并籌建了絲寶集團管理學院、三正集團培訓中心、晟通集團晟通大學等企業(yè)大學，擁有豐富的企業(yè)大學運營經(jīng)驗。 ● 資深培訓師——擁有近三十年的管理教育與培訓經(jīng)歷，其中，十三年的大學教師經(jīng)歷，積淀了深厚的管理理論素養(yǎng)；十三年多領(lǐng)域（涉足快銷、機械制造與冶煉、酒店旅游、咨詢服務(wù)等行業(yè)）高管（企業(yè)大學）工作經(jīng)歷，實戰(zhàn)經(jīng)驗積累豐富；曾受邀在美的集團、三一重工、中聯(lián)重科、東風本田、東風康明斯、中國移動集團、九州通集團、烽火科技集團、東風貝洱熱系統(tǒng)公司、朗新科技、高德紅外、玄武科技、中聯(lián)物流、安得物流等企業(yè)進行領(lǐng)導力、團隊管理、企業(yè)教練技術(shù)培訓，培訓滿意度 95%以上。

常駐地
武漢市

課程
7 門

案例
253

趙偉功老師4月15-16日國藥集團某研究所講授《當責領(lǐng)導》國際版權(quán)課程圓滿結(jié)束

2025-04-17 20:42:35

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“人人有當責，事事好結(jié)果”。 4月15-16日，國際著名品牌課程《當責領(lǐng)導》走進國藥集團某研究所，近50余名中青年管理者，在趙偉功老師引導下，借用當責的模型，結(jié)合自身領(lǐng)導力發(fā)展的短板，進行深度思考，取得了一系列成果?！耙玫?，先當責”成為大家的共識。這是當責領(lǐng)導課程，第二次走進這家公司。我們相信，已經(jīng)生根的“當責”種子，一定蔚然成林，推動組織健康發(fā)展。